香港外佣太紧俏!雇主:花几万元也请不到!
2021-10-06 香港自由行
疫情反覆来港外佣数字大减,出现供不应求情况,而部分佣工更涉中途违约“跳工”。立法会议员葛珮帆指收到外佣僱主投诉,指花费近2万聘请外佣来港,经过2星期隔离,做1个月就跳工,其后再请仍是同样状况,花费数万元仍然请不到外佣。
另又外佣借贷情况严重,辞退后僱主仍收到追数电话,质问政府有否措施打击。另一议员容海恩指,现时僱主变苦主,面对佣工跳工“肉随砧板上”,只能向劳工处及消费者委员会投诉,认为劳工处应加强职能,提供一站式服务。
关于跳工问题,罗致光回覆,劳工处近期已经加强打击不良中介,包括加紧跟进投诉个案,并确保外佣和中介知道,外佣一旦在没有合理理由下中断合约,需要在7日内离港。
他又表示,现时香港有约36万外佣,即使有0.01%出现问题,数字都不小。他指当局以风险为本方法,只要收到投诉便会立即跟进,并取资料查核,强调快速打击有关个案相当重要,又坦言不论怎么努力都不可能无个案出现,只能出现个案,尽快处理打击。
疫情考虑,外佣连续两年“冻薪”
港府9月30日公布,外佣的“规定最低工资”将维持在每月4,630元,即连续两年“冻薪”。至于膳食津贴方面,将由现时每月不少于1,121元,增加52元至不少于1,173元,新的膳食津贴水平将适用于明日(10月1日)起,签订的所有外佣合约。
港府发言人称,会定期检讨外佣的“规定最低工资”,在今年的检讨,按既定的机制,仔细考虑香港过去一年的整体经济和劳工市场情况,以及本港短期经济前景,包括疫情所带来的影响。考虑上述因素、僱主的负担能力和外佣生计后,政府决定外佣的规定最低工资将维持不变。
外劳事工中心社区关系主任唐晓昕则相信,连续两年冻薪的决定,与疫情有关,希望政府于下年检讨时,可调高工人薪金。她又指,工人在疫情下工作量上升,尤其清洁、家人照顾等,假日又未必可以外出,希望如僱主有承担能力,可调整外佣薪金,肯定她们付出。
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